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Terre d'horizon : Pôle d'enseignement public du Végétal, du Paysage et de l'Environnement de la Drôme

Brevet Professionnel : Aménagements Paysagers

  • Métiers visés / Débouchés

    • Ouvrier hautement qualifié en espaces verts

    Il organise, réalise et suit ses activités dans le cadre d’une entreprise du paysage ou d’une collectivité territoriale. Ses déplacements sont fréquents et son activité se déroule en extérieur dans les jardins publics, les jardins de particuliers ou d’entreprises.
    Il réalise des opérations de création ou d’entretien des espaces paysagers et peut être amené à gérer un chantier. Il connaît les végétaux et leurs caractéristiques. Il sait mettre en oeuvre les méthodes de plantation ou d’engazonnement.
    Il est chef de chantier.
    Il connaît également les matériaux, les techniques de maçonnerie paysagère et d’arrosage.
    Il lui est possible de devenir chef d’équipe. Il a aussi la possibilité de s’installer comme chef d’entreprise après plusieurs années d’expérience et une formation en gestion.


    Compétences visées / Objectifs de la formation

    • Réaliser des travaux d’entretien d’espaces paysagers et d’infrastructures paysagères
    • Réaliser des travaux de plantation des végétaux, de semis et d’engazonnement
    • Réaliser les travaux d’infrastructures d’un espace en suivant le plan d’exécution (construction paysagère, arrosage, voie de circulation,...)
    • Gérer et organiser le travail sur les chantiers
    • Assurer l’entretien du matériel et des équipements
    • Assurer la conduite technico-économique des chantiers de l’entreprise

    Diplôme visé et niveau

    Qualification de niveau 4.
    Le BP AP est constitué de 6 blocs de compétences dont 5 nationaux et 1 à l’initiative du centre de formation.
    Chaque bloc de compétences est validé par des épreuves principalement orales et pratiques.
    Tous les blocs ou Unités Capitalisables (UC) doivent être validés pour obtenir le diplôme. Chaque UC obtenue est valable 5 ans. (Dispense de certaines épreuves possible selon les diplômes obtenus en amont de la formation).


    Poursuite d'étude possibles

    Certificat de Spécialisation / BTS Aménagements Paysagers


    Conditions d'admission

    Le jeune apprenti doit avoir entre 16 et 29 ans à la signature du contrat.
    Il n’y a pas de limite d’âge si l’apprenti est reconnu travailleur handicapé.
    Les candidats doivent justifier, lors de l’entrée en formation:

    • Soit de la possession d’un CAP ou d’un diplôme ou titre de même niveau
    • Soit de la possession d'un bac ou diplôme ou titre de même niveau ou d'un niveau supérieur.

    Pré-requis pédagogiques

    • Lire et comprendre un document usuel professionnel
    • Résoudre un problème mathématique mettant en jeu une ou plusieurs des 4 opérations
    • Décrire, par écrit, une situation professionnelle, un objet, un problème
    • Avoir des connaissances du métier de paysagiste, s’intéresser aux végétaux et avoir un projet professionnel dans le secteur visé.

    Modalités d'inscription

    Étude des candidatures toute l’année et entrée en formation selon résultat du positionnement :

    1. S’inscrire sur la plateforme Hub3E ,
    2. Contacter l’assistante formation par l’apprentissage,
    3. Tests de positionnement écrits et entretien individuel,
    4. Si réponse positive du centre de formation, recherche d’entreprise pour effectuer un contrat d’apprentissage,
    5. Signer un contrat d’apprentissage avec l’employeur et avoir une convention établie entre le CFPPA et l’entreprise.

    Statut, financement et rémunération

    L’apprenti(e) est salarié(e) de l’entreprise.
    Rémunération en fonction de l’âge, calculée sur la base du SMIC.

    Age de l'apprenti1ère année2ème année
    Moins de 18 ans27% du SMIC39% du SMIC
    De 18 à 20 ans43% du SMIC51% du SMIC
    De 21 à 25 ans53% du SMIC61% du SMIC
    26 ans et plus100% du SMIC100% du SMIC

     

    Formation gratuite pour les apprentis. Coûts pédagogiques pris en charge par les OPCO entre 5 450€ et 7 569€.

  • Durée

    La durée moyenne du parcours est de 800h en centre de formation sur 2 ans en alternant semaines en entreprise et semaines à l’OFA.
    Possibilité de parcours individualisés (en 1 an ou en 3 ans) selon les résultats du positionnement, en fonction des expériences antérieures et des acquis académiques.


    Contenu pédagogique

    Enseignement professionnel :

    • Élaborer un projet professionnel dans le secteur
    • Présenter le fonctionnement d’une entreprise de travaux paysagers
    • Communiquer dans une situation professionnelle
    • Utiliser, en situation professionnelle, des connaissances et techniques relatives au végétal et au milieu, ainsi qu’aux infrastructures paysagères
    • Utiliser des matériels et équipements de l’entreprise
    • Conduire un chantier de création ou d’entretien d’un espace paysager

    Module spécifique à Terre d’horizon :

    • Mettre en place un jardin potager

    Enseignement général :

    • Expression et communication
    • Mathématiques
    • Bureautique et culture numérique
    • Protection sociale et droit du travail, économie de l’entreprise
    • Gestes et postures
    • Développement durable

     

  • Modalités pédagogiques

    Apprentissage organisées en semaines thématiques pendant lesquelles l'équipe pédagogique mobilise le vécu en entreprise (pédagogie de l'alternance).
    Les apprentis bénéficient d'un suivi et d'un accompagnement rapprochés via des liens importants entre entreprise et centre de formation.

Le centre est labellisé H+ pour l’accueil, le suivi, la formation et l’insertion des personnes en situation de handicap.
Nous contacter en cas de besoin spécifique à l’attention de Mme Laügt : cfppa.romans@educagri.fr

Actualités en lien avec la formation

L'auteur Lin Li-Chin partage ses connaissances avec les apprenants

Découvrir la chaîne du livre en créant son propre ouvrage !

Les apprenants en BP Aménagements Paysagers (2ème Année) et les BP Responsable de Production ont eu la possibilité d'échanger, toute une journée, avec l'auteure Lin Li-Chin ("Formose", son premier roman graphique, a reçu le Prix Littéraire des Lycéens de la Région Île-de-France en 2012).

En partenariat avec la librairie "La Manufacture" à Romans-sur-Isère, l'autrice a fait découvrir aux jeunes, la chaîne du livre, de la conception à la distribution, tout en leur apportant des outils pour réaliser leur propre BD qui illustrera leurs métiers.

Au programme : croquis, conception d'histoire, création d'une petite BD, ...

Elle est intervenue dans le cadre du projet Jeunes en librairie lancé par le Ministère de la culture.  A l'issue du projet, les apprentis ont reçu 30€ chacun à dépenser au sein de la librairie partenaire.